면접을 보러갈 때 가장 신경쓰이는 것 중 하나는 바로 복장이다. 어떤 사람을 볼 때 가장 먼저 눈에 들어오는 것이 외모이며, 외모 중 가장 큰 분위기를 좌우하는 것이 옷이기 때문에, 면접관들의 눈에 잘 되기 위해서는 깔끔하고 정돈된 모습을 풍기는 것이 좋다. 최근 연구에 따르면 면접 인터뷰에서 면접관들의 선호도가 면접복장 색상은 전통적으로 지원자들이 자주 착용하는 검은색, 회색, 갈색과 같은 보수적인 색상이라고 하며, 녹색, 노란색, 주황색, 보라색 등과 같은 색상은 개성이 강하게 느껴져서 보수적인 회사분위기나 조직문화를 중요시 하는 업종에서는 좋게 보지 않는다고 한다. 그렇다면 각각의 면접복장 색상이 면접관들에게 어떤 인상을 주는 지 설문한 내용을 보면 다음과 같다고 한다. 검은색은 리더쉽, 지적인 느낌을 나타낸다고 한다. 어떤 업무와 일을 이끌어나가는 추진력, 그리고 지식을 풍부하게 갖추고 있는 느낌과 함께 예의범절을 갖추며, 조직에 잘 적응할 것 같은 느낌을 주기에 면접관들이 가장 안정적으로 느끼는 색상이라고 한다. 회색은 논리적이거나 분석이라는 느낌을 나타낸다고 한다. 차분하며 날카로운 느낌을 주면서 지식이 풍부한 사람의 느낌을 준다고 한다. 다만 얼굴이 노안(?)이거나 나이가 있는 사람이, 회색 면접복장을 잘못 입을 경우 촌스러운 느낌을 준다고 하니 주의하자. 특히 오래된 디자인의 옷에 회색빛의 옷을 노안인 사람이 입는다면 신입사원 면접에서는 좋지 못한 인상을 줄 수 있다. 흰색은 세련되고 체계적인 느낌을 나타낸다고 한다. 검은색, 회색, 흰색 모두 면접관들이 선호하는 전통적인 색상이다. 어두운 컬러의 정장 등을 입었거나 바지 또는 스커트 등에 어두운 색상을 입었다면, 안에 바쳐입는 와이셔츠나 블라우스 등은 밝은 색상이 흰색이나 엷은 베이지 색상을 선택했을 때 세련된 느낌을 줄 수 있다. 빨간색은 정열, 활기찬 느낌을 나타낸다고 한다. 붉은색 계통의 옷은 지원자가 개성있는 느낌을 줄 수 있기 때문에 패션, 방송, 광고 등 개성, 창의력있는 사람을 뽑는 직종에서는 용납될 수 있지만 일반적인 사무쪽이나 대기업계열의 회사의 경우 보수적인 면접관들이 많아 좋지 않은 인상을 풍길 수 있으므로 주의하자. 체계가 엄격하게 갖춰진 곳일 수록 개인이 튀는 개성보다는 조직에 잘 적응하려는 사람인가에 중점을 두기 때문에 전통적인 색상의 옷이 더 좋은 인상을 줄 수 있다. 파란색은 활동적인 느낌을 나타낸다고 한다. 외국에서는 파란색 계열의 정장을 보수적인 색상으로 넣고 선호하는 면접관들이 있다고 하지만 아직 보수적인 우리나라의 기업에서 파란색은 다소 튈수 있는 색상이다. 빨간색과 함께 개성, 독특함 등을 중요하게 여기는 직종이 아니고, 보수적인 기업문화를 중요하게 여기는 곳이라면 검은색, 회색, 흰색, 갈색 등 보수적인 색상을 선택하는 것이 낫다. 대부분의 면접관 및 고용주들은 자신 회사의 기업문화와 기존에 있는 조직문화를 흐트려 뜨리는 사람을 좋아하지 않고, 기존 조직에 적응을 잘 할 사람을 뽑기를 원한다. 그렇기 때문에 면접을 볼 때에도 나는 너의 회사에 어울리는 사람이며, 너희 회사의 조직에도 잘 적응할 수 있다는 느낌을 전해주는 것이 중요하다. 면접복장에서 풍기는 이미지 또한 면접의 당락에 중요한 영향을 미치므로, 보수적인 색상의 복장을 갖추었을 때 성공 가능성이 높을 것이다. 안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 Nick 변호사입니다. 질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다. 기본적으로 아직까지 검정색 혹은 회색계열의 슈트가 가장 선호되는 색깔이며 실제로도 가장 무난한 색깔이라고 볼수있습니다. 저도 개인적으로 이전에 여러 다국적 기업들이나 로펌 등을 면접할 때도 검은색 혹은 회색계열의 슈트를 입고 면접을 봤는데, 특히 회색계열의 색상은 무책색계열에 속하는데 진한 무채색보다 밝은 계열의 무채색을 선택하시는것이 자연스럽고 안정이고 신뢰감을 줄수 있는 색깔이라고 생각합니다. 물론 검정색을 고를것인지 회색을 고를것인지는 한번 입어보고 자신에게 어울리지 않다면 자신에게 가장 잘 어울리는 색깔이 좋겠지만 우선 다른 사람의 눈을 통해서 확인을 하고 고르시는것이 좋을것입니다. 수트와 같이 안에 입을 와이셔츠같은 경우도 흰색이나 너무진하지 않은 회색계통으로 선택하시면 무난하실것 같습니다. 그리고 넥타이 같은 경우에 해당 면접을 가는 회사나 국가기관 등에서 특별하게 면접복장에 대한 언급이 없다면 당연히 단정함을 높여주기에 하시는것이 자연스러울것이며, 무채색 양복에 (회색계열)원색의 넥타이는 너무 튈수 있으니 피하시는것이 좋을 듯하며, 양복의 색상과 같거나 비슷한 색상이 포함된것이 무난하고 잘어울릴것입니다 (특히 무늬가 없는 넥타이를 하시는것이 좋음). 만약 여성이시라면 스타킹도 신경을 쓰셔야 할텐데, 검은색보다는 커피색이나 살색으로 하는것이 무난할것입니다. 다음은 구두를 선택하셔야 할듯한데, 구두를 고를 때도 장식등이 들어간 화려한것보다는 검은색 계열의 구두가 가장 무난할것이며, 면접들어갔을때 더러우면 나쁜인상을 줄수 있기에 면접 몇일전에 구두방등에서 광을 내시거나 미리 깨끗하게 손질을 해두시는것이 바람직할것입니다. 만약 여성일 경우에는 반짝이거나 눈에 띄는 색갈(빨간색)은 피하시고 검은색 계통의 단순하고 깔끔한것으로 선택하시는것이 좋을듯합니다. 이제 면접복장을 준비했다면 면접시 간단한 예절을 보면 아래 내용을 잘 숙지하시면 무난하게 면접을 하실수 있을것 같습니다:
물론 상기와 같이 꼭하지 않아도 되겠지만 기본적으로 면접은 들어올대부터 첫인상이 결정될수 있기에 깔끔한 복장에 당당해보이는 태도 그러나 겸손함이 다 같이 보이게 하는것이 중요한데 (물론 쉽지는 않지많은요), 기본적으로 상기 면접복장으로 기본 이미지는 단정하게 보이면서, 상기에 언급된 기본적이 면접예의를 지킨다면 무난하게 면접을 하실수 있을것 같습니다. 그럼 도움이되었으면 합니다. 감사합니다. 2020. 04. 27. 11:37  면접 복장은 면접자의 첫인상이고, 잘 준비된 복장은 자신감 있는 모습을 만들어준다. 그래서 면접자들은 고민한다. “어떤 옷을 입고 가야 할까?” 그런 취업준비생들을 위해 안전하게 가이드를 제시한다. 면접 복장에는 기본 공식이 있으니 그 공식을 숙지하자. 그 공식에 약간의 변수만 더하면 당신이 지원하는 직무에 꼭 맞는 ‘안전한 답’을 찾을 수 있다. [목차] 공통. 남녀 면접 복장의 기본 공식 공통. 남녀 면접 복장의 기본 공식 공무원/공기업, 금융권, 일반 대기업 경영지원 직무는 아래 면접 복장 가이드를 따르면 된다. “이거 너무 무난한 거 아닐까?”라고 고민할 수 있지만, 불안해할 필요 없다. 당신의 면접 복장은 약간의 감점 요인도 없다. 이 정도면 신입사원으로서 성실함과 신뢰감을 충분히 보여줄 수 있다. # 남성 면접 복장 1. 수트 색상 2. 수트 사이즈 3. 셔츠 4. 타이 5. 구두 # 여성 면접 복장 1. 수트 2. 블라우스 3. 구두 기본 공식을 포함하여 디테일한 부분까지 점검하고 싶다면 「면접 전, 복장 체크 리스트」를 참고하기 바란다. # 영업/마케팅 직무 면접 복장 남성 여성 # 광고, 뷰티/패션, 방송/미디어 직무 면접 복장 남성 여성 변수 2. 정장 외 면접 복장 - 비즈니스 캐쥬얼, 정장 금지 조금 어렵게 느낄 수 있는 규정이다. 많은 기업은 위와 같은 심화 표현을 선호한다. 자유 복장은 자유로운 비즈니스룩을 의미한다. 비즈니스 캐주얼은 캐주얼한 비즈니스룩을, 편안한 복장은 편안한 비즈니스룩을 말한다. 요약하자면 전부 같은 말이다. 위와 같은 복장을 안내받았을 때는 두 가지 방법으로 스타일링이 가능하다. 하나는 정장을 입는 방법이다. 면접에서 정장은 대체로 안전한 선택이다. 다른 하나는 세미 캐주얼룩을 착용하는 방법이다. 세미 캐주얼룩을 선택한다면 어떤 옷을 입을지에서 당신의 센스가 필요하다. 간단하게 남녀별로 살펴보자.
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