호주 알바 시급 - hoju alba sigeub

치솟는 물가 하지만 변함없는 우리의 월급.
많은 사람들이 공감할법한 문장이다.
불행 중 다행이라고 해야 할지 호주에서는 최저임금으로 근무하는 사람들에게 반가운 소식이 들려왔다.
바로 호주의 최저임금이 시간당 $21.38 주급으로 는 $812.60 최소 연봉은 $42,255로 인상된다고 한다.
이번 인상률은 기존대비 5.2% 수준이며 호주의 새로운 회계연도가 시작되는 2022년 7월 1일부터 적용된다고 한다.

현재 호주내에서 최저 임금을 받고 일하는 근로자는 약 200만여 명이라고 한다.
이들은 주당으로 치면 $40불 그리고 연간 약 $2,080불이 기존대비 올라가게 된다.

이와 같은 인상률은 다소 높은편인데 이유인즉슨 현재의 경제 상황에 미루어 보았을 때 인플레이션 현상이 지속되거나 더욱 높아질 가능성이 농후하므로 이에 따라 최저임금을 받고 일하는 호주 시민들이 심각한 영향을 받을 수 있다고 파악되어서 이들을 보호할 목적으로 이번 인상률을 높게 측정하였다고 한다.
덧붙여서 앤소니 알바니지 새 호주 연방총리는 호주의 연간 물가상승률인 5.1%에 맞춰서 비슷한 최저임금 인상을 요구하였고 이게 받아들여진것 같다.

약간 조삼모사 같은게 물가인상률이 5.1%이므로 5.2%의 최저임금 인상은 어떻게 보면.. 최저임금을 받는 근로자들에게 더 나은 생활이 아닌 현상황을 유지시켜주기 위한 수단으로 보이기도 한다.

그래도 호주의 최저임금 시급이 오름에 따라 많은 학생들과 워킹홀리데이들이 들어오고 있기 때문에 그들의 입장에서는 나쁜 상황은 아니지만 호주에 장기적으로 거주하는 사람들이나 시민들에게는 어떻게 보면 그다지 피부로 크게 와닿지는 않을 것 같기는 하다.

15/06/2022 NEWS, 사회 1,027 Views

호주 최저임금이 시간당 21.38달러로 공정위가 연간 임금 결정안을 내렸다.

호주에서 치솟은 물가 상승에 대한 우려 속에 5.2퍼센트가 증가 한 수치다.

노조들은 현재의 5.1퍼센트인 인플레이션율을 따라잡기 위해서는 5.5퍼센트 인상 해야한다고 주장해 왔다.

필립 로우 중앙은행 총재는 인플레이션이 올해 연말까지 7%에 이를 수 있다고 경고했다.

금리는 최대 2.5%까지 인상 될 수 있으며, 서민들 생활비의 상당한 압박을 줄 것이라고 덧붙였다.

노동당 정부는 공정위의 최저임금 인상을 서한까지 보내며 적극적으로 지지했다.

앤소니 알바니즈 총리는 공정위에 제출한 서한에서 “호주 최저 임금을 받는 노동자들의 임금을 공정하게 인상하고, 생활비가 상승하고 있다는 점에 주목하라”는 정부 입장을 정리했다고 밝혔다.

토니 버크 고용부 장관은 정부가 근로자들의 임금 인상을 위해 기꺼이 싸울 것이라고 말했다.

출처: SBS NEWS

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많은 사람들이 호주 하면 떠오르는것이 최저시급이 한국보다 높다.

그렇기에 호주에서 일을 하면 돈을 많이 벌 수 있을꺼다 라는 생각을 하고 호주에 오는 사람들도 있을 것 입니다.
일 하는 입장에서는 최저시급이 중요할 것입니다. 최저임금에 따라서 내가 받을 수 있는 월급이 달라지기 때문이죠. 그렇다면 한국 최저시급이랑 호주 최저시급을 비교해봅시다.

ㅣ 2022년 한국 최저시급 vs 호주 최저시급
2022년 한국 최저임금은 시급 9160원입니다. 주급으로 계산하면 366,400원 ( 주당 40시간 근무 기준 )
호주 최저임금은 시급 $20.33불 한화로 17,500원이며 주급으로 계산하면 $813불 ( 40시간 근무 기준 ) 한화로 700,000원 ( 호주 환율 860원 적용 )입니다.

호주 비정규직에 해당하는 케쥬얼 잡 이 시급은 $24.80불이며, 한화로 21,300원입니다. 케쥬얼은 언제든지 그만둘 수 있기 때문에 급여를 더 많이 받게 됩니다.

호주는 토요일, 일요일에 일하는 것 또한 급여가 달라지게 됩니다.

2021년 11월 1일 이후의 호주 최저시급 안내표이며, 세금 떼기 전 금액입니다. 호주에서 세금은 10% 뗍니다. 위 금액은 시간당 급여 입니다.

ㅣ 호주 워홀 ( 워킹홀리데이 ) 일자리 비교

호주에 워홀로 왔을 경우에 가장 보편적으로 접하는 일자리 형태는 풀타임, 파트타임, 캐주얼 잡입니다.

호주는 일자리 형태에 따라서 직장 내에서의 대우 및 시급이 달라지게 됩니다.

- 풀타임 잡

하루에 8시간씩 주 5일 근무를 지칭하며, 근무하는 곳에서 정말 고용된 상태로 볼 수 있습니다. 그렇기에 유급휴가, 법적 입 휴가 보장 등등을 받을 수 있습니다. 하지만 호주 워홀 비자는 같은 고용주 밑에서 6개월 이상 근무를 할 수 없다는 문제가 있기도 합니다. 간혹 농장, 공장 등등 기술 숙련도가 필요로 하는 직장에서는 풀타임으로 고용하기도 합니다.

- 파트타임 잡

풀타임보다 적은 근무시간으로 주 38시간 이내로 하는 것을 지칭합니다. 풀타임과 마찬가지로 유급휴가 및 각종 휴가를 사용할 수 있습니다. 파트타임은 근무시간에 따라서 받을 수 있는 휴가기간 및 혜택이 달라지게 됩니다. 워홀 비자로 영어 공부를 하는 사람 또는 이미 다른 직업을 가지고 있는 사람들에게 인기가 많은 직업 형태입니다.

- 캐주얼 잡

근무지에서 정식적으로 고용되는 것이 아니고, 그때그때 일하는 즉 일용직 같은 개념입니다. 캐주얼의 장점으로는 본인이 근무시간을 마음대로 정할 수 있으며, 근무시간이 보장되지 않기 때문에 시급이 가장 높습니다. 하지만 유급휴가가 없으며 근무시간이 들쑥날쑥할 수 있다는 단점이 있기는 합니다.